Zawód technika obiektu to jedno z mniej znanych, a jednocześnie niezwykle istotnych stanowisk w branży Facility Management. Chociaż rola ta wiąże się z odpowiedzialnością za utrzymanie techniczne budynków i zapewnienie ich sprawnego funkcjonowania, wielu młodych ludzi nie zdaje sobie sprawy z istnienia tego zawodu. Co sprawia, że technik obiektu nie jest pierwszym wyborem wśród absolwentów technicznych szkół średnich? W tym artykule przyjrzymy się przyczynom, które sprawiają, że młodzież nie decyduje się na tę ścieżkę kariery.
Brak wiedzy o branży Facility Management
Jednym z głównych powodów, dla których zawód technika obiektu nie cieszy się dużą popularnością wśród absolwentów szkół technicznych, jest brak świadomości o istnieniu tej branży. Młodzież, kończąc szkoły techniczne, najczęściej nie ma pojęcia o tym, czym zajmują się firmy zajmujące się utrzymaniem obiektów. Warto dodać, że Facility Management to dziedzina, która łączy zarządzanie technicznymi, administracyjnymi i operacyjnymi aspektami budynków, co wymaga szerokiego wachlarza kompetencji. Niestety, wielu uczniów nie ma możliwości zapoznania się z tym zawodem w trakcie swojej edukacji, ponieważ szkoły rzadko współpracują z firmami z tej branży. W efekcie, młodzież nie ma okazji, aby poznać codzienne obowiązki technika obiektu, a także ścieżki kariery, które oferuje ta branża.
Staże i praktyki w firmach instalatorskich
Podczas nauki w szkołach technicznych uczniowie często odbywają praktyki i staże w firmach instalacyjnych, które zajmują się bezpośrednio montażem i serwisem instalacji elektrycznych, wodociągowych, grzewczych czy klimatyzacyjnych. Choć to cenne doświadczenie, nie daje ono pełnej wiedzy o pracy technika obiektu. Zajmując się głównie instalacjami, uczniowie nie zdają sobie sprawy z tego, że mogą podjąć inną, równie interesującą pracę w zakresie utrzymania technicznego budynków. W efekcie, wiele osób kończy edukację z przekonaniem, że ich przyszłość związana jest z pracą instalatora, a nie technika odpowiedzialnego za zarządzanie funkcjonowaniem budynku.
Brak źródeł informacji o zawodzie
Innym powodem, dla którego młodzież nie wybiera zawodu technika obiektu, jest brak łatwego dostępu do informacji o tej profesji. Choć rośnie zainteresowanie branżą Facility Management, wciąż brakuje platform edukacyjnych czy portali branżowych, które mogłyby dostarczyć kompleksowych informacji na temat roli technika obiektu. Uczniowie nie mają miejsca, w którym mogliby dowiedzieć się, czym dokładnie zajmuje się technik obiektu, jakie umiejętności są niezbędne, jakie wykształcenie jest wymagane oraz jakie możliwości rozwoju kariery oferuje ta branża. W praktyce, młodsze pokolenia szukają informacji w Internecie, ale nie zawsze trafiają na odpowiednie źródła, które mogłyby przybliżyć im zawód technika obiektu.
Niezrozumienie zarobków w tej branży
Również aspekt finansowy odgrywa istotną rolę w wyborze przyszłej kariery zawodowej. Wiele osób decyduje się na pracę instalatora, ponieważ kojarzy tę profesję z wysokimi zarobkami, zwłaszcza gdy porównuje się je do wynagrodzeń w innych branżach technicznych. W rzeczywistości, zarobki w zawodzie technika obiektu mogą być równie atrakcyjne, a w niektórych przypadkach nawet wyższe, jednak wielu absolwentów szkół technicznych nie ma świadomości tych różnic. Często wynagrodzenie instalatora może być wyższe w krótkim okresie, zwłaszcza jeśli pracuje w nadgodzinach lub w weekendy, ale praca technika obiektu, choć może być mniej dochodowa na początku kariery, zapewnia bardziej stabilne godziny pracy i możliwości rozwoju w dłuższej perspektywie czasowej.
Zmiana postrzegania zawodu – potrzeba edukacji
Choć zawód technika obiektu oferuje wiele interesujących wyzwań, stabilność pracy i atrakcyjne możliwości zarobkowe, potrzebna jest zmiana w postrzeganiu tej profesji wśród młodzieży. Aby zawód ten stał się bardziej popularny, szkoły techniczne muszą nawiązać współpracę z firmami zajmującymi się Facility Management i organizować staże oraz praktyki, które pozwolą uczniom zapoznać się z realiami pracy technika obiektu. Ważne jest także, aby branża aktywnie promowała swoje oferty, organizując wydarzenia, webinaria, czy też angażując się w szkolenia i kursy zawodowe, które pomogą młodym ludziom zrozumieć, jakie umiejętności są potrzebne w tej roli, jak wygląda codzienna praca technika obiektu i jakie korzyści zawodowe może przynieść ta kariera.
Podsumowanie
Zawód technika obiektu z pewnością ma ogromny potencjał, ale nadal boryka się z problemem braku świadomości wśród absolwentów szkół technicznych. Aby zmienić to postrzeganie i zachęcić młodych ludzi do podjęcia kariery w tej branży, niezbędne jest zwiększenie współpracy szkół z firmami Facility Management, zapewnienie lepszej dostępności informacji o zawodzie oraz promowanie zalet tej profesji, zarówno pod kątem stabilności zatrudnienia, jak i możliwości finansowych. Tylko wtedy technik obiektu będzie mógł stać się jednym z pierwszych wyborów młodych ludzi, szukających interesującej i przyszłościowej kariery.
